2月16日上午，河南五谷春酒業(yè)股份有限公司召開了2022年度工作總結會議。淮濱縣委副書記、縣長谷光亞，縣人民政府辦公室主任程濤，五谷春酒業(yè)黨委書記、董事長鄭偉，黨委副書記、總經理賈作斌及公司高管，中干、全體員工400余人參加了會議。
賈作斌總經理作2022年工作報告，部署2023年重點工作安排。他表示，2022年五谷春酒業(yè)緊緊圍繞年度經營目標和重點工作，搶抓“豫酒振興”和“萬人助萬企”活動機遇，超額完成了總部下達的年度目標任務。2023年，要繼續(xù)堅持以高質量的市場份額提升為核心，以提品質、塑品牌、重營銷、強管理為抓手，優(yōu)化產品結構，加快新品研發(fā)，促進企業(yè)發(fā)展質量更高、效益更好、速度更快。
鄭偉董事長表示，2022年銷售收入和利潤目標任務均全面超額完成總部下達的目標任務，稅收貢獻創(chuàng)造了歷史新高，綜合經濟實力再上新臺階。他要求，2023年全體干部職工要進一步認清形勢、提高認識，始終保持居安思危的危機感、緊迫感和責任感，以“拼”的精神、“闖”的勁頭、“創(chuàng)”的勇氣，堅決完成年度目標任務，再創(chuàng)新佳績。他指出，要統(tǒng)籌做好五個方面工作：堅持黨建引領，要深入貫徹黨的二十大精神，加強黨的作風建設和廉政建設，以高質量黨建引領高質量發(fā)展；堅持質量管理，要提高曲酒質量、加強窖池保養(yǎng)、改善酒的口感與風味、改進包裝質量等方面，不斷提高質量，努力做到風格突出、質量上乘、樣式新穎，提高品牌的市場競爭力和影響力；堅持營銷管理，要搶抓“豫酒振興”的戰(zhàn)略部署和信陽市大力發(fā)展“兩茶一菜一酒”行動方案機遇，堅持以提高自營產品市場份額為核心，著力打造五谷春公司大單品和根據地市場，推動營銷工作高質量發(fā)展；堅持人才管理，要加強人才隊伍建設，拓寬人才引進渠道，完善人才培養(yǎng)機制，夯實企業(yè)高質量發(fā)展根基；堅持內部管理，要完善內部管理制度，優(yōu)化工作流程、強化績效考核和風險管理，推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
谷光亞縣長作了重要指示，他對五谷春酒業(yè)取得的成績給予充分肯定，要求五谷春酒業(yè)在品質提升、創(chuàng)新營銷、創(chuàng)新發(fā)展、強化管理上進行全面突破，以一企精彩為全縣添彩，在淮濱加快建設現(xiàn)代化建設的宏偉征程中再創(chuàng)佳績、再立新功。并表示縣委縣政府將進一步凝聚全縣上下力量，以更好的服務、更優(yōu)的環(huán)境、更全的保障，全方位支持五谷春酒業(yè)加快振興發(fā)展，全力把五谷春酒業(yè)打造成河南省白酒行業(yè)領軍品牌。
會上，黨委副書記、紀委書記殷俊德同志宣布《關于表彰2022年度先進集體和先進個人的決定》和《關于表彰2022年度疫情防控先進集體和先進個人的決定》。會議對先進集體代表和先進個人進行了表彰，與會領導向受表彰的2022年度先進集體和先進個人代表頒獎。
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